| DOSTĘP DO DZIENNIKÓW USTAW I MONITORÓW POLSKI |
|
Obowiązujące stawki, kwoty i wskaźniki |
(stan prawny na dzień 1 grudnia 2009r.) |
OBOWIAZUJACE STAWKI, KWOTY, WSKAZNIKI
I. Zasiłki, stypendia, dodatki, świadczenia. [w złotych] |
1. Zasiłki dla bezrobotnych: |
- podstawowy(100%) |
575,00x |
- obniżony (80%) |
460,00 |
- podwyższony (120%) |
690,00 |
2. Stypendia dla bezrobotnych w okresie odbywania: |
szkolenia (100 % zasiłku dla bezrobotnych) |
575,00 |
(a dla bezrobotnych o wyksztaÅ‚ceniu gimnazjalnym lub niższym; bez kwalifikacji zawodowych; powyżej 50 roku życia; z prawem do zasiÅ‚ku – 120% zasiÅ‚ku) |
690,00 |
przygotowania zawodowego dorosłych - 100 % zasiłku |
575,00 |
(a dla bezrobotnych posiadajÄ…cych wyksztaÅ‚cenie gimnazjalne lub niższe; bez kwalifikacji zawodowych; powyżej 50 roku życia– 120% zasiÅ‚ku) |
690,00 |
stażu |
791,00 |
Stypendia przyznane dla skierowanych na staż przed 31.01.2009 r. (wypÅ‚acane na podstawie dotychczasowych przepisów ) po waloryzacji od 1.06.09r. 140% x 575
Jednorazowa premia po przygotowaniu zawodowym dorosłych (art. 53j ustawy) |
805,00
416,80 |
3. Dodatek aktywizacyjny (do 50% zasiÅ‚ku) – dla osób, które w okresie posiadania prawa do zasiÅ‚ku dla bezrobotnych, podjęły zatrudnienie lub innÄ… pracÄ™ zarobkowÄ…: |
287,50
|
4. Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem lub osoba zależnÄ… (do 50 % zasiÅ‚ku) bezrobotnemu samotnie wychowujÄ…cemu co najmniej jedno dziecko w wieku do 7 roku życia – w przypadku podjÄ™cia zatrudnienia, innej pracy zarobkowej, szkolenia, stażu lub przygotowania zawodowego dorosÅ‚ych |
287,50 |
5. Świadczenie z tytułu wykonywania prac społecznie użytecznych |
min. 6,80/godz. |
ZasiÅ‚ki i Å›wiadczenia zostaÅ‚y zwaloryzowane od 1 czerwca 2009 r. o 4,2 % tj. Å›rednioroczny wskaźnik wzrostu cen towarów i usÅ‚ug konsumpcyjnych w 2008 r. w stosunku do 2007 r.
Od zasiÅ‚ku dla bezrobotnych powiatowe urzÄ™dy pracy opÅ‚acajÄ… skÅ‚adki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe w Å‚acznej wysokoÅ›ci - 25,52 % xx, a od stypendiów za okres odbywania szkolenia, stażu lub przygotowania zawodowego dorosÅ‚ych, dodatkowo na ubezpieczenie wypadkowe - 0,9 % tj. w Å‚acznej wysokoÅ›ci - ok. 26,4 % - kwotÄ™ skÅ‚adki na ubezpieczenia wypadkowe PUP oblicza stopÄ™ procentowÄ… obowiÄ…zujÄ…cÄ… go w danym roku skÅ‚adkowym). |
II. Maksymalne kwoty, jakie mogą byc refundowane z Funduszu Pracy pracodawcom z tytułu zatrudnienia skierowanego bezrobotnego (miesięcznie - w zł.) w ramach: |
1. prac interwencyjnych (refundacja wynagrodzenia, nagród i skÅ‚adek na ubezpieczenia spoÅ‚eczne) |
- w pełnym wymiarze czasu pracy (575,00 + 92,00 *) |
667,00 |
- w pełnym wymiarze - refundacja za co drugi miesiąc od kwoty minimalnego wynagrodzenia (1276,00+ 204,16*) |
1.480,16 |
2. robót publicznych |
- refundacja za każdy miesiąc (50 % przec. wynagrodzenia + składki na ubezpieczenia społeczne od wynagrodzenia podlegającego refundacji - (1.556,93 + 249,11 *), |
1.806,04 |
- refundacja za co drugi miesiąc (100 % przec. wynagrodzenia + składki (3.113,86 + 498,22*) |
3.612,08 |
3. Jednorazowa refundacja pracodawcy kosztów opÅ‚acenia skÅ‚adek na ubezpieczenia spoÅ‚eczne |
- za zatrudnionego przez okres co najmniej 12 miesięcy bezrobotnego (do 300 % minimalnego wynagrodzenia) |
3.828,00 |
4. Refundacja za prace społecznie użyteczne (60% świadczenia) |
4,08/za godz. |
*/ skÅ‚adki opÅ‚acane przez pracodawcÄ™ w wysokoÅ›ci ok. 16 %; kwota zarówno skÅ‚adki na ubezpieczenie spoÅ‚eczne jak też Å‚Ä…czna kwota podlegajÄ…ca refundacji z Funduszu Pracy - uzależniona jest od wysokoÅ›ci skÅ‚adki na ubezpieczenie wypadkowe pÅ‚aconej przez pracodawcÄ™, która jest zróżnicowana (od 0,67 % do 3,60 % lub inna ustalona przez ZUS) Refundacji na ubezpieczenie wypadkowe podlega kwota w wysokoÅ›ci faktycznie opÅ‚aconej od refundowanego wynagrodzenia.
|
III. Ã…Å¡rodki na podjÄ™cie dziaÅ‚alnoÅ›ci gospodarczej oraz wyposażenie stanowiska pracy dla bezrobotnego oraz pożyczka na sfinansowanie kosztów szkolenia - z Funduszu Pracy. |
1.Przyznanie bezrobotnemu Å›rodków na podjÄ™cie dziaÅ‚alnoÅ›ci gospodarczej |
a) działalności samodzielnej (do 600 % przeciętnego wynagrodzenia) |
18.683,16 |
b) w ramach tworzonej spóÅ‚dzielni socjalnej (do 400 % przeciÄ™tnego wynagrodzenia) |
12.455,44 |
c) przystÄ…pienie do istniejÄ…cej spóÅ‚dzielni socjalnej (do 300 % przeciÄ™tnego wynagrodzenia) |
9.341,58 |
2.Refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla bezrobotnego (do 600 % przeciÄ™tnego wynagrodzenia) |
18.683,16 |
3.Pożyczka dla bezrobotnego na sfinansowanie kosztów szkolenia(do 400 % przeciÄ™tnego wynagrodzenia) |
12.455,44 |
4.Stopa oprocentowania kredytu lombardowego (od 25.06.2009 r.) |
5,00% |
Uwaga : przyznanie ww. Å›rodków może nastÄ…pić pod warunkiem zawarcia (przed poniesieniem kosztów) umowy z powiatowym urzÄ™dem pracy (urzÄ…d pracy może zawrzeć umowÄ™ - pod warunkiem możliwoÅ›ci sfinansowania tych wydatków w ramach przyznanego na dany rok limitu na finansowanie programów na rzecz przeciwdziaÅ‚ania bezrobociu).
|
IV. Wynagrodzenia i składki. |
1. Minimalne wynagrodzenie (obowiÄ…zuje od 1.01.2009) |
1.276,00xxx |
2. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w III kw.2009 r. (obowiązuje od 01.12.2009r.) |
3.113,86 xxxx |
3. Skladka na Fundusz Pracy |
2,45% |
4. Skladka na Fundusz Gwarantowanych Ã…Å¡wiadczen Pracowniczych (od 1.01.2007 r) |
0,10% |
5. Skladka na ubezpieczenie zdrowotne (od 1.01.2008 r) |
9% |
x od 01.06.2009 r. zasiÅ‚ek dla bezrobotnych wynosi 575,00 zÅ‚ na podstawie Komunikatu Prezesa GUS (M.P. Nr 5, poz. 58) informujÄ…cym o 4,2% wzroÅ›cie cen towarów i usÅ‚ug konsumpcyjnych w 2008 w stosunku do 2007r;
xx ustawa z dnia 15 czerwca 2007 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeÅ„ spoÅ‚ecznych oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. Nr 115, poz. 792);
xxx od 1.01.2009 r. minimalne wynagrodzenie wynosi 1.276 zÅ‚ (obwieszczenie Prezesa Rady Ministrów, M. P. z 2008 r. Nr 55, poz. 499);
xxxxprzeciętne wynagrodzenie w III kw. 2009 r. wynosi 3.113,86 zł (Komunikat Prezesa GUS z 10 listopada 2009 r.) opublikowany w M.P. Nr 73, poz. 921.
Opracowano w Wydziale Funduszu Pracy Departamentu Funduszy MPiPS
24.11.2009 r. |
Nazwa dokumentu: | ObowiÄ…zujÄ…ce stawki zasiÅ‚kÃÂÅ‚w | Osoba, która wytworzyÅ‚a informacjÄ™: | admin | Osoba, która odpowiada za treść: | admin | Osoba, która wprowadzaÅ‚a dane: | Administrator | Data wytworzenia informacji: | 2003-06-29 10:54:33 | Data udostÄ™pnienia informacji: | 2003-06-29 10:54:33 | Data ostatniej aktualizacji: | 2009-12-01 14:02:12 |
Wersja do wydruku...
|